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The Labor Risk System before Workers of the Informal Sector

dc.creatorOcampo, Juan Guillermospa
dc.creatorOsley Garzón, Maríaspa
dc.date.accessioned2017-06-29T22:22:38Z
dc.date.available2017-06-29T22:22:38Z
dc.date.created2016-12-31
dc.identifier.issn1692-2530
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11407/3569
dc.descriptionLa Constitución Política considera el trabajo como un derecho fundamental dentro de la categoría de derecho social y económico, bajo los principios de igualdad, libertad y dignidad humana, y es el Estado el encargado de garantizar este derecho por medio del Sistema de Seguridad Social Integral que es un derecho irrenunciable para toda la población colombiana, en especial para el trabajador. El Departamento Administrativo Nacional de Estadística –DANE– (DANE, 2015), en su informe de empleo del trimestre noviembre 2014-enero 2015, en 23 ciudades y áreas metropolitanas, determina que el 49.3% de la población laboral está en el sector informal.El objetivo del presente trabajo es poder establecer si para el trabajador del sector informal, principalmente el trabajador por subsistencia, existen elementos jurídicos desde la Constitución, la jurisprudencia y dentro de la legislación del Sistema General de Seguridad Social, para ingresar al Sistema de Riesgos Laborales.spa
dc.descriptionThe National Constitution has contemplated work as a basic right within the category of social and economic right, under the principles of equality, liberty, and human dignity. The State is the body responsible for assuring this right through the Integral Social Security System, which is an unalienable right for the entire Colombian population, especially for workers. The National Statistics Administrative Department (DANE, for its initials in Spanish) (DANE, 2015), in its employment report corresponding to the quarter between November 2014 and January 2015, involving 23 cities and metropolitan areas, determined that 49.3% of labor population is found in the informal sector. The objective of this article is to establish whether or not there are juridical elements (including Constitution, Juridical System, and the regulations of the General Social Security System) for the informal worker to be included in the Labor Risk System.spa
dc.format.extentp. 183-204spa
dc.format.mediumElectrónicospa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.format.mimetypePDF
dc.language.isospa
dc.publisherUniversidad de Medellínspa
dc.relationhttp://revistas.udem.edu.co/index.php/opinion/article/view/2025spa
dc.relation.ispartofseriesOpinión Jurídica Universidad de Medellín; Vol. 15, núm. 30 (2016)spa
dc.relation.haspartOpinión Jurídica Universidad de Medellín; Vol. 15, núm. 30 - Julio-Diciembre de 2016spa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/*
dc.sourceOpinión Jurídica Universidad de Medellín; Vol. 15, núm. 30 (2016); 183-204spa
dc.source2248-4078spa
dc.source1692-2530spa
dc.subjectSocial securityspa
dc.subjectLabor risk systemspa
dc.subjectInformal workerspa
dc.subjectMembershipspa
dc.subjectSeguridad socialspa
dc.subjectSistema de riesgos laboralesspa
dc.subjectTrabajador informalspa
dc.subjectAfiliaciónspa
dc.titleEl sistema de riesgos laborales frente al trabajador del sector informalspa
dc.titleThe Labor Risk System before Workers of the Informal Sectorspa
dc.typeArticleeng
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.identifier.doiDOI: http://dx.doi.org/10.22395/ojum.v15n30a9
dc.relation.citationvolume15
dc.relation.citationissue30
dc.relation.citationstartpage183
dc.relation.citationendpage204
dc.audienceComunidad Universidad de Medellínspa
dc.publisher.facultyFacultad de Derechospa
dc.coverageLat: 06 15 00 N  degrees minutes  Lat: 6.2500  decimal degreesLong: 075 36 00 W  degrees minutes  Long: -75.6000  decimal degreesspa
dc.publisher.placeMedellínspa
dc.creator.affiliationOcampo, Juan Guillermo; Universidad CESspa
dc.creator.affiliationOsley Garzón, María; Universidad CESspa
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dc.identifier.eissn2248-4078
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/article
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional Universidad de Medellínspa
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